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什么是絕對(duì)匹配?

在[非絕對(duì)匹配]模式下，搜索引擎是向上兼容的。例如：搜索[天河區(qū)]時(shí)，因?yàn)閇天河區(qū)]隸屬于[廣州市]，因此在[非絕對(duì)匹配]模式下，所有[廣州市]的資料都將被搜索出來(lái)。但是在[絕對(duì)匹配]模式下，將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù)，即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。

  • 采購(gòu)專員/管理1人 急

    5000~7000

    高中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州潮安

    1天內(nèi)

    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)小家電生產(chǎn)原材料的采購(gòu)工作，包括供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、談判、合同簽訂等;
    2、維護(hù)和優(yōu)化供應(yīng)商關(guān)系，保證采購(gòu)渠道的穩(wěn)定性和質(zhì)量;
    3、跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解行業(yè)趨勢(shì)和變化，及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略
    職位要求:
    1、高中以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
    2、可接受加班、有C1駕駛證優(yōu)先；
    3、誠(chéng)實(shí)可靠、刻苦耐勞。
    4、條件匹配可適當(dāng)放寬要求
    正常上班時(shí)間，工作需要能接受加班。
    提供月休，提供工作餐，提供社保

  • 倉(cāng)庫(kù)管理員（5k-8k，提供社保)1人 急

    5000~8000

    學(xué)歷不限|1年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    崗位職責(zé)：
    負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的收發(fā)、存儲(chǔ)和盤(pán)點(diǎn)，確保賬物相符。
    任職要求：
    會(huì)開(kāi)叉車(chē)者優(yōu)先。
    工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

    月薪：5000-8000，提供社保

  • 上釉，窯爐車(chē)間管理（6k-8k，社保，包餐）1人 急

    6000~8000

    學(xué)歷不限|3年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    1、根據(jù)生產(chǎn)需求對(duì)窯爐的坯體進(jìn)行調(diào)節(jié)合理安排；
    2、檢查各登窯員工的登窯質(zhì)量、登窯產(chǎn)品的密度，及時(shí)予以糾正并形成記錄上交。
    3、監(jiān)督拆窯員工的產(chǎn)品擺放及產(chǎn)品損耗并及時(shí)予以糾正；
    4、定期檢查窯爐設(shè)備及窯體的實(shí)際運(yùn)行狀況，排除生產(chǎn)安全隱患；
    5、熟悉工藝瓷透明釉，色釉操作流程，有多年上釉管理經(jīng)驗(yàn)
    4、且較為全面的生產(chǎn)綜合管理能力，對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃物料控制人調(diào)配設(shè)備維護(hù)
    八小時(shí)工作制，公司提供免費(fèi)午餐，月薪：6-8k，含社保

  • 鐵鋪陶瓷企業(yè)跟單+生產(chǎn)管理助理2人 急

    4000~5000

    中專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的跟單工作，了解生產(chǎn)進(jìn)度，數(shù)據(jù)，生產(chǎn)計(jì)劃的登記、提醒。
    2、發(fā)現(xiàn)和協(xié)助解決問(wèn)題，有能力的可以培養(yǎng)成業(yè)務(wù)或者生產(chǎn)、主管。
    3、崗位要求；工作負(fù)責(zé)任，有積極性，做事認(rèn)真。沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)但有進(jìn)取心，工作努力的也可。
    4、有主動(dòng)性，工作能力優(yōu)秀有合適的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

  • 【崗位定位】

    統(tǒng)籌“老年人仿生寵物陪護(hù)產(chǎn)品”項(xiàng)目從0到1的全過(guò)程，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、產(chǎn)品定義、研發(fā)推進(jìn)、供應(yīng)鏈整合、成本控制及市場(chǎng)化落地。對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)部資源，對(duì)外管理供應(yīng)商與合作伙伴，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量及首年銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)。

    【崗位職責(zé)】

    1. 項(xiàng)目規(guī)劃與團(tuán)隊(duì)組建

    · 制定項(xiàng)目全周期計(jì)劃，明確關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)與交付標(biāo)準(zhǔn)。
    · 組建并管理核心團(tuán)隊(duì)（產(chǎn)品設(shè)計(jì)、智能工程師、供應(yīng)鏈生產(chǎn)等崗位），制定崗位職責(zé)與考核機(jī)制。
    · 建立項(xiàng)目管理制度，包括會(huì)議機(jī)制、決策流程、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與復(fù)盤(pán)機(jī)制。

    2. 產(chǎn)品定義與研發(fā)推進(jìn)

    · 組織用戶調(diào)研與競(jìng)品分析
    · 協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與外部設(shè)計(jì)公司、模具廠、電子方案商，確保研發(fā)進(jìn)度與成本可控。
    ·供應(yīng)鏈與成本控制

    · 品牌注冊(cè)及內(nèi)外部資源協(xié)調(diào)

    【任職要求】

    硬性條件

    · 3年以上消費(fèi)電子硬件產(chǎn)品管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少完整負(fù)責(zé)過(guò)1款從0到1量產(chǎn)的智能硬件產(chǎn)品。
    · 熟悉產(chǎn)品研發(fā)全流程（定義、結(jié)構(gòu)、電子、模具、試產(chǎn)、量產(chǎn)），具備供應(yīng)鏈與成本管控實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
    · 具備團(tuán)隊(duì)組建與管理能力，能適應(yīng)初創(chuàng)期多線程、快節(jié)奏的工作方式。
    · 本科及以上學(xué)歷，理工科或工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

    加分項(xiàng)

    · 有智能家居、機(jī)器人、寵物用品或適老化產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。
    · 熟悉珠三角（尤其是潮汕地區(qū)）模具、電子、組裝供應(yīng)鏈。

    核心能力

    · 戰(zhàn)略拆解能力：能將產(chǎn)品概念轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的階段目標(biāo)與資源計(jì)劃。
    · 跨部門(mén)推動(dòng)力：能在有限資源下協(xié)調(diào)多方利益，推動(dòng)決策落地。
    · 風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判與解決能力：對(duì)硬件項(xiàng)目常見(jiàn)“坑”（模具延期、成本超支、功能定義反復(fù)）有預(yù)判與應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)。

    工作地點(diǎn)：上海
    薪酬范圍：年薪25-30萬(wàn) （有階段性達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)）

  • 銷售/業(yè)務(wù)經(jīng)理1人 急

    5000~7000

    大專|3年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    崗位職責(zé)
    1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
    2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
    3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
    4、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
    5、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
    6、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo)；
    7、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

    任職資格
    1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
    2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
    3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)**；
    4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
    5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  • 倉(cāng)庫(kù)包裝管理
    工作內(nèi)容:
    1、負(fù)責(zé)日常倉(cāng)庫(kù)出入倉(cāng)管理，盤(pán)點(diǎn);
    2、負(fù)責(zé)包裝現(xiàn)場(chǎng)管理，包材來(lái)貨驗(yàn)收，存貨管理;
    3、負(fù)責(zé)陶瓷來(lái)貨驗(yàn)收質(zhì)檢管理，整理單據(jù)，配貨;
    4、完成倉(cāng)庫(kù)5S管理，保持庫(kù)房干凈整潔。
    工作要求:
    1、2年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)，識(shí)字，會(huì)電腦，細(xì)心;
    2、具有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力，責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
    3、高中或中專以上學(xué)歷，適合男性
    工作時(shí)間：正常班

  • 銷售人員1人

    4000~5000

    大專|1年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    工作職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)公司的燈具銷售工作,負(fù)責(zé)燈具產(chǎn)品領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo)； 4、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  • 崗位職責(zé):
    1.執(zhí)行董事會(huì)決議，主持全面會(huì)所工作，保證會(huì)所經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的視線，及時(shí)、足額地完成下達(dá)的利潤(rùn)指礦:
    2.統(tǒng)籌管理月子中心的日常運(yùn)營(yíng)，確保服務(wù)質(zhì)量;
    3.溝通協(xié)調(diào)和管理會(huì)所相關(guān)事宜等各職能部門(mén)的日常工作;
    4.制訂和執(zhí)行中心的業(yè)務(wù)發(fā)展及市場(chǎng)策略，以提升業(yè)務(wù)表現(xiàn):
    5.建立健全會(huì)所統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;
    6.擬定會(huì)所發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算方案以及利潤(rùn)分配和虧損彌補(bǔ)方案7.監(jiān)控服務(wù)流程，確保所有操作符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
    8.積極響應(yīng)客戶需求，處理客戶反饋，維護(hù)品牌形象。

    崗位內(nèi)容：
    1、負(fù)責(zé)日常的管理，統(tǒng)籌日常員工工作安排，負(fù)責(zé)月子中心年度、季度、月度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
    2、參與制定戰(zhàn)略目標(biāo)計(jì)劃以及重大決策
    3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)的合作關(guān)系，調(diào)解工作中可能會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題
    4、根據(jù)總經(jīng)理的指示，編排部門(mén)工作日程表，定期檢查落實(shí)以及向總經(jīng)理匯報(bào)工作
    5、制定部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施

    任職要求:
    1.具有豐富的母嬰護(hù)理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有深入理解
    2.具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)技巧，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力;
    3.溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)高，能有效處理客戶關(guān)系
    4.具備良好的問(wèn)題解決能力，能在壓力下保持工作質(zhì)量;5.優(yōu)先考慮具有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)的候選人。
    5、有月子經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先

    薪資待遇：
    1、試用期3個(gè)月，底薪10-15k
    2、轉(zhuǎn)正底薪+績(jī)效+全勤，隨著經(jīng)驗(yàn)增加薪資也有相應(yīng)的提升
    3、提供社保，年度體檢
    4、帶薪休假+節(jié)日福利
    5、提供食宿或補(bǔ)貼

  • 工作職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)會(huì)所護(hù)理部的管理及開(kāi)展部門(mén)員工的專業(yè)技能培訓(xùn);
    2、負(fù)責(zé)會(huì)所母嬰護(hù)理流程及標(biāo)準(zhǔn)的制訂和執(zhí)行;
    3、負(fù)責(zé)會(huì)所護(hù)理用品的管理，有效控制成本;
    4、負(fù)責(zé)維護(hù)良好的賓客關(guān)系，處理賓客投訴和賓客護(hù)理服務(wù)需求負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)會(huì)所護(hù)理師的日常母嬰護(hù)理工作;
    5、負(fù)責(zé)檢查日常工作區(qū)域衛(wèi)生清潔和用品消毒工作;
    6、負(fù)責(zé)下屬護(hù)理組長(zhǎng)的培訓(xùn)、帶教、考核;
    7、完成上級(jí)交辦的其他工作。

    任職要求：
    1、3 年以上醫(yī)院產(chǎn)科、新生兒科護(hù)理管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
    2、具備全面的母嬰護(hù)理專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能，能指導(dǎo)與管理護(hù)理人員實(shí)際
    3、具有豐富的母嬰營(yíng)養(yǎng)及健康知識(shí);
    4、熟悉母嬰護(hù)理流程及標(biāo)準(zhǔn)，能有效控制護(hù)理用品成本;
    5、熟悉護(hù)理用品及設(shè)備的使用操作;
    6、具有母嬰護(hù)理流程及規(guī)范的制定和管控能力;
    7、具有優(yōu)秀服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力;
    8、具有優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神:
    9、能對(duì)下屬工作進(jìn)行指導(dǎo)，具有優(yōu)秀的培育下屬能力;
    10、具有良好的突發(fā)事件處理能力;
    11、能熟練使用各類辦公自動(dòng)化軟件(word、excel、ppt 等);
    12、1年以上月子會(huì)所護(hù)理管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

  • 生產(chǎn)跟單1人 急

    3300~5000

    學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
    崗位職責(zé):
    1. 負(fù)責(zé)訂單的跟進(jìn)與管理，確保各環(huán)節(jié)流程順暢。
    2. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，處理訂單過(guò)程中的各類問(wèn)題。
    3. 與客戶保持及時(shí)溝通，確保信息準(zhǔn)確傳達(dá)。

  • 車(chē)間管理（6k-8k）1人 急

    6000~8000

    學(xué)歷不限|3年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    車(chē)間管理
    有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
    1.熟悉機(jī)械加工工藝流程，具備基本的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、人員安排及質(zhì)量把控意識(shí)。
    2.能?chē)?yán)格執(zhí)行安全、5S 等管理制度，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。
    3.溝通協(xié)調(diào)能力良好，能及時(shí)處理生產(chǎn)異常，保證生產(chǎn)進(jìn)度穩(wěn)定。
    薪資：6000-8000（具體面議）

  • 人事經(jīng)理（鳳泉湖/C1）1人

    6000~7000

    學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    要求
    1.熟悉政策法律法規(guī)，有生產(chǎn)型和電商銷售企業(yè)人事行政管理經(jīng)驗(yàn)；
    2.有高度事業(yè)心和責(zé)任感者優(yōu)先錄用；
    3.提供住宿，男性更適合
    4.需持有C1駕照
    具體聯(lián)系余先生

  • 成本會(huì)計(jì)（6k-8K）1人 急

    6000~8000

    學(xué)歷不限|2年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    崗位主要工作職責(zé)：
    1. 負(fù)責(zé)日常成本核算、歸集與分配，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時(shí)。
    2. 進(jìn)行成本分析，監(jiān)控成本變動(dòng)，編制成本分析報(bào)告，提出降本增效建議。
    3. 參與存貨盤(pán)點(diǎn)，進(jìn)行差異分析，并完成相關(guān)賬務(wù)處理。
    4. 審核各項(xiàng)成本支出，協(xié)助管理和控制生產(chǎn)成本。
    5. 協(xié)助建立和完善成本核算與控制體系。
    6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
    任職資格要求：
    1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
    2. 具備2年以上制造業(yè)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)流程。
    3. 熟練掌握成本核算方法（如：品種法、分步法、作業(yè)成本法等）。
    4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）及Office辦公軟件，精通Excel。
    5. 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    6. 持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱及以上證書(shū)者優(yōu)先。

  • 茶館店長(zhǎng)（5k-8k)1人 急

    5000~8000

    高中|2年|全職|廣東潮州

    1天內(nèi)

    職責(zé)：
    1、了解茶類知識(shí)與特點(diǎn)，了解單叢茶各種香型、特點(diǎn)。
    2、負(fù)責(zé)茶館經(jīng)營(yíng)管理工作，包括店面、庫(kù)存、店員、銷售等管理工作
    3、接待茶館重要客戶，配合組織茶館對(duì)外活動(dòng)，介紹與宣傳公司產(chǎn)品和推廣茶文化。
    任職要求：
    1、有店面或會(huì)所管理工作經(jīng)驗(yàn)。
    2、性格開(kāi)朗，熱情，善于表達(dá)，有良好親和力與溝通能力。

    薪資范圍：5000-8000 元 / 月

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